Caixa apresenta nova proposta e bancários decidem na segunda-feira se encerram greve
Os empregados da Caixa Econômica Federal vão decidir na próxima segunda-feira (21) se aceitam a nova proposta apresentada pelo banco para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2026/2028. A votação ocorrerá em assembleia virtual, das 11h às 18h, enquanto a greve nacional, iniciada em 10 de setembro, permanece em andamento.
O principal ponto da negociação é o Saúde Caixa, plano de assistência médica dos funcionários. Na nova proposta, a Caixa eleva de 6,5% para 9% da folha de pagamento o limite de participação da instituição no custeio do plano a partir de 2027. O texto também mantém o modelo solidário e o chamado pacto intergeracional, sem cobrança diferenciada por faixa etária.
Como fica o Saúde Caixa
Para 2026, a proposta prevê que não haverá reajuste nas mensalidades e que a Caixa assumirá o déficit do plano. A partir de 2027, a contribuição do titular será de 3,7% da remuneração-base.
Também estão previstos valores específicos para dependentes, além da redução da cobrança por consultas em pronto atendimento, de R$ 150 para R$ 120. A proposta mantém ainda a isenção de coparticipação nos atendimentos realizados por telemedicina.
Outro ponto é a criação, em até 60 dias, de um grupo de trabalho para discutir mudanças na gestão, na governança e novas fontes de receita para o Saúde Caixa. O banco também se comprometeu a manter pelo menos um empregado dedicado exclusivamente ao plano em cada Gerência de Pessoas e Representação Regional de Pessoas.
Mudanças em remuneração
A nova proposta também altera regras do programa Super Caixa. Para o segundo semestre de 2026, a premiação inicial por habilitação passaria de 25% para 50%.
A Caixa manteve ainda a previsão de pagamento de um prêmio de R$ 3 mil por empregado pelo resultado do Índice de Eficiência Operacional (IEO) de 2026. Segundo as informações divulgadas na negociação, a meta já havia sido alcançada em junho.
O banco também assumiu compromissos relacionados ao Plano de Funções Gratificadas (PFG), ao trabalho remoto e ao atendimento híbrido. No caso do trabalho remoto, o tema deverá ser discutido no Grupo de Trabalho Trajetória.
Greve continua até a votação
A paralisação segue até a realização da assembleia de segunda-feira. Caso a proposta seja aprovada, o dia de paralisação de 20 de agosto será abonado, enquanto os demais dias úteis de greve deverão ser compensados em até 180 dias.
Se o acordo for aprovado até o dia 21, estão previstos para 30 de setembro os pagamentos da Participação nos Lucros e Resultados (PLR), do Super Caixa, do bônus e do prêmio de R$ 3 mil.
A nova proposta foi apresentada durante uma rodada de negociação iniciada na quarta-feira (16) e que avançou pela madrugada de quinta-feira (17). A greve nacional dos empregados da Caixa começou após a categoria rejeitar uma proposta anterior para a renovação do acordo coletivo.
Redação do www.startcomunicacaosl.com.br | Por Andressa Brunner Michels | Fonte: Correio do Povo
Comentários